文件銷毀公司一、銷毀，負(fù)責(zé)承接我市密紙監(jiān)銷任務(wù)。
二、密紙銷毀可預(yù)約密銷中心上門回收監(jiān)銷，也可由本單位自行派人押運(yùn)至紙廠現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)銷。各單位送銷前，須將秘密文件、資料等造冊(cè)登記注銷，并經(jīng)單位主管部門負(fù)責(zé)人審核。絕密件須在本單位內(nèi)用碎紙機(jī)銷毀。

包括回復(fù)技術(shù)圖紙和資料，回復(fù)實(shí)驗(yàn)樣品，回復(fù)經(jīng)營計(jì)劃等文件；4）職工為泄私憤而泄露單位商業(yè)秘密等。在司法實(shí)踐中，確定是否侵犯商業(yè)秘密主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行：，應(yīng)當(dāng)確定權(quán)利人是否存在一項(xiàng)有效的商業(yè)秘密。不僅應(yīng)當(dāng)弄清楚所稱的商業(yè)秘密的內(nèi)容，還應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審查該項(xiàng)要求保護(hù)的信息，是否滿足商業(yè)秘密的構(gòu)成要件，即從是否具有秘密性，是否能夠帶來經(jīng)濟(jì)利益，有無合理的保密措施等方面來確定該項(xiàng)信息應(yīng)否受到保護(hù)。在審查是否存在商業(yè)秘密問題上，要由陳述其商業(yè)秘密的內(nèi)容，以及其所采取的保密措施，并作舉證。被控侵權(quán)人對(duì)權(quán)利人所持商業(yè)秘密的內(nèi)容、保密措施等有異議的，應(yīng)當(dāng)由其為此舉證。其次，應(yīng)當(dāng)查明被控侵權(quán)人所掌握的該項(xiàng)秘密信息的來源。

則注明“具體安全措施詳見此工作票（試驗(yàn)許可證）有關(guān)附頁”，操作完成后，操作票作為工作票（試驗(yàn)許可證）的附頁，用訂書機(jī)將其與工作通知、工作票（試驗(yàn)許可證）訂在一起，組成一份完整的工作憑證。廣蓄規(guī)定操作盡量使用標(biāo)準(zhǔn)操作票，標(biāo)準(zhǔn)操作票來源有兩個(gè)方面：一是組織運(yùn)行值長按系統(tǒng)，按設(shè)備編寫；二是以前為一些特殊檢修操作而編寫的經(jīng)操作后沒有問題的操作票。經(jīng)運(yùn)行部長審批后的標(biāo)準(zhǔn)操作票輸入電腦，用時(shí)調(diào)出標(biāo)準(zhǔn)操作票并打印來之后，值長對(duì)照設(shè)備實(shí)際情況進(jìn)行認(rèn)真審查，然后才能操作。如檢修工作范圍小，則在標(biāo)準(zhǔn)操作票多余的操作項(xiàng)后注明“不執(zhí)行”，并在備注欄內(nèi)注明不執(zhí)行的原因；如檢修工作范圍大，則在標(biāo)準(zhǔn)操作票后另附補(bǔ)充操作票，補(bǔ)充操作票上的操作項(xiàng)一般不超過10項(xiàng)。

文件、油墨紙、臘紙等應(yīng)用本單位碎紙機(jī)粉碎，使用碎紙機(jī)符合保密要求。嚴(yán)禁將油墨紙、臘紙和非紙雜物、垃圾（如金屬、玻璃、塑料等）摻進(jìn)密紙中，以免影響密紙銷毀，造成泄密。

其亦可以運(yùn)用此種方便形式同涉及秘密的相對(duì)人訂立合同，約束當(dāng)事人行為，也為事后追究違約人的法律責(zé)任打下基礎(chǔ)。此外在計(jì)算機(jī)安全上，還有一些對(duì)防止商業(yè)秘密受到侵犯的技術(shù)措施，同時(shí)這些措施對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)入侵、破壞類型的犯罪、侵權(quán)都有一定的效果，也是當(dāng)前經(jīng)常使用的措施。這些技術(shù)措施包括：1）設(shè)立識(shí)別碼和密碼認(rèn)證（Authentication）；2）防火墻（Firewall）；3）檔案加密（Encryption），等等。在建立本企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)或擬建立進(jìn)入國際互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)起始，企業(yè)高層管理者就要考慮防止本身商業(yè)秘密通過網(wǎng)絡(luò)形式受到侵害問題，在制度上和計(jì)算機(jī)技術(shù)方面都作出安排，網(wǎng)絡(luò)使用的安全。我國已經(jīng)面臨入世的新形勢(shì)。

風(fēng)險(xiǎn)聲明是指工作如有跳閘、負(fù)荷限制、火災(zāi)、高處墜落、窒息等風(fēng)險(xiǎn)，則聲明，以引起各方高度重視，并采取進(jìn)一步的安全措施。③工作中斷、轉(zhuǎn)移記錄項(xiàng)目包括：交還時(shí)間及簽名（原工作負(fù)責(zé)人）、收回時(shí)間及簽名（值長）、重發(fā)時(shí)間及簽名（值長）、接受時(shí)間及簽名（原工作負(fù)責(zé)人或變更后的工作負(fù)贈(zèng)人）。2．3工作申請(qǐng)程序、說明及特點(diǎn)工作負(fù)責(zé)人接到工作任務(wù)后填寫工作通知，經(jīng)過工作票簽發(fā)人簽發(fā)后，提前送到運(yùn)行值長處，由運(yùn)行值長簽收，運(yùn)行值長如發(fā)現(xiàn)通知中有明顯的錯(cuò)誤，則堅(jiān)決退回，并要求重新填寫工作通知。運(yùn)行值長根據(jù)檢修計(jì)劃、運(yùn)行情況等考慮如同意做該項(xiàng)工作，則參考工作通知中要求的工作條件及安全措施填寫工作票（工作許可證、試驗(yàn)許可證）。

廣東省珠三角上門服務(wù)地區(qū)：廣州市，東莞市，深圳市，惠州市，珠海市，中山市，佛山市，湛江市，清遠(yuǎn)市，惠州市，江門市，花都區(qū)，肇慶市等第三，從規(guī)定的罪名來看，各國刑法或防止不正當(dāng)競爭法等規(guī)定的罪名不盡相同，但一致把侵犯商業(yè)秘密罪作為一個(gè)類罪名，在此類罪名之下，規(guī)定具體的罪名。如泄露工商秘密罪、刺探商業(yè)秘密罪、為外國人刺探或提供商業(yè)秘密罪、侵占商業(yè)秘密罪、盜賣技術(shù)資料罪等等。

了解自己所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任及自己行動(dòng)對(duì)企業(yè)整個(gè)OHS管理體系的影響；(2)培訓(xùn)：企業(yè)應(yīng)確定各層次現(xiàn)有人員的能力及OHS體系正常運(yùn)行所要求人員能力，有針對(duì)性地施以培訓(xùn)：(3)信息交流：建立暢通的OHS信息公開交流，提供咨詢和服務(wù)，員工參與的渠道：(4)OHS管理體系文件：組織應(yīng)建立有效的文件管理制度，及時(shí)文件的更新、有效和可操作性，及時(shí)撤掉不必要的文件，使文件量精簡到少；(5)運(yùn)行控制措施：企業(yè)應(yīng)通過明確各盡職責(zé)與義務(wù)。確保有關(guān)人員具有放行職責(zé)的必要權(quán)力，根據(jù)實(shí)際情況配備足夠的資源等控制措施，來體系順利運(yùn)行；(6)應(yīng)急準(zhǔn)備與反應(yīng)：企業(yè)應(yīng)就建立應(yīng)急反應(yīng)計(jì)劃做出安排，以及時(shí)預(yù)見緊急情況并把可能由此帶來的影響降到小化。

第四，從規(guī)定的刑罰來看，刑種主要有有期徒刑、拘役、罰金等，并且依據(jù)各類侵犯行為在社會(huì)危害性程度上的不同而作出輕重不同的處罰幅度。第五，在起訴方式上，多數(shù)實(shí)行“告訴乃論”的自愿原則，如德國、奧地利、意大利、泰國、韓國等。這主要是因?yàn)榍址干虡I(yè)秘密的犯罪大都不直接侵害、社會(huì)的利益，故對(duì)犯罪人是否發(fā)動(dòng)刑罰權(quán)，由受害人決定，不予過多干預(yù)。但直接涉及利益或情節(jié)比較嚴(yán)重的。

由于多數(shù)企業(yè)保密意識(shí)薄弱，把企業(yè)堆積的紙質(zhì)文件簡單處理，沒有做文件銷毀，賣到廢品收購站甚至直接扔到垃圾堆。這樣就給從廢舊文件中收集商業(yè)秘密信息的情報(bào)人員提供了充足的信息來源，收集處理廢舊紙質(zhì)文件，可以了解企業(yè)很多重要甚至涉密信息。紙質(zhì)文件蘊(yùn)含企業(yè)商業(yè)秘密，需要安全銷毀處理。

披露、獲得或使用其控制下的商業(yè)秘密.這與我國反不正當(dāng)競爭法規(guī)定的商業(yè)秘密條件略有不同，我國法律將“實(shí)用性”也作為商業(yè)秘密的條件之一。根據(jù)法律和國際條約的規(guī)定，受到法律保護(hù)的技術(shù)信息和經(jīng)營信息等商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)具備法律要求的以下條件：（1）該項(xiàng)信息具有秘密性商業(yè)秘密首要的構(gòu)成條件就是該項(xiàng)信息應(yīng)當(dāng)具有秘密性，即沒有被任何人向社會(huì)公開，不為公眾所知悉。所謂向社會(huì)公開，是指向不特定的人員透露。

單位職工因業(yè)務(wù)需要而掌握的秘密不能認(rèn)為是向社會(huì)公開。其他單位因業(yè)務(wù)往來了解到經(jīng)營者秘密的，如果有約定或者明知該項(xiàng)信息是他人的商業(yè)秘密，其他單位應(yīng)當(dāng)負(fù)有保密責(zé)任，該項(xiàng)信息不視為已對(duì)外公開的信息。他人竊取商業(yè)秘密但該秘密尚未擴(kuò)散的。

安全教育卡片管理制度；現(xiàn)場(chǎng)管理制度：現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)火制度；機(jī)械維修安全管理制度；電器維修安全管理制度；班組臺(tái)帳管理制度：用工安全管理制度：特種作業(yè)人員用工制度；安全機(jī)構(gòu)工作制度：安委會(huì)工作制度；安全生產(chǎn)例會(huì)制度；人員培訓(xùn)制度；事故處理制度：制定各類事故的調(diào)查、分析、報(bào)告處理程序和制度。消防管理制度：消防責(zé)任制實(shí)施辦法；要害部位防火管理規(guī)定；建筑設(shè)施防火審核程序規(guī)定；工業(yè)動(dòng)火管理規(guī)定；

事故管理辦法；消防設(shè)施及防雷避電裝置管理辦法交通安全管理制度：道路交通安全責(zé)任制實(shí)施辦法；廠內(nèi)交通運(yùn)輸安全管理辦法；交通違章與交通事故處理辦法；起重搬運(yùn)安全管理辦法。特種設(shè)備管理制度：鍋爐安全管理規(guī)定；壓力容器安全管理規(guī)定；

文件銷毀流程：
參考產(chǎn)品銷毀中心
①了解文件銷毀信息
②溝通初步文件銷毀方案
③確認(rèn)文件銷毀方案及報(bào)價(jià)
④簽訂文件銷毀協(xié)議
⑤落實(shí)文件銷毀日程
⑥需銷毀文件稱重及抽查
⑦銷毀現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和攝像
⑧雙方確認(rèn)銷毀完成
⑨出具銷毀證明
⑩費(fèi)用結(jié)算及日?；卦L
公司誠實(shí)守信，產(chǎn)品設(shè)計(jì)制造技術(shù)，售后服務(wù)維修，達(dá)到國內(nèi)同行業(yè)水平。公司愿以的產(chǎn)品質(zhì)量、的售后服務(wù)廣交天下客戶，努力促進(jìn)城市環(huán)衛(wèi)事業(yè)的健康快速發(fā)展

內(nèi)部保密制度的建立。針對(duì)涉密信息建檔管理，從涉密信息整理、歸檔、保管到使用均制定完善的規(guī)章制度，對(duì)于涉密信息的范圍、保密措施、使用方式均明確作出規(guī)定。企業(yè)員工在編制文件時(shí)，根據(jù)涉密信息的范圍，確定保密信息，經(jīng)所在部門審核，由公司分管批準(zhǔn)，檔案管理人員在對(duì)該文件加蓋保密標(biāo)示，采取加鎖、設(shè)密碼、特定區(qū)域存放等必要的保密措施，使用保密信息，

需填寫申請(qǐng)表，經(jīng)過公司分管批準(zhǔn)后方可使用。針對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的個(gè)人，單簽訂保密協(xié)議，對(duì)其離職后一定期限內(nèi)作出競業(yè)限制，違約要承擔(dān)責(zé)任，在企業(yè)內(nèi)部將保密責(zé)任具體到個(gè)人。案例一A企業(yè)根本未意識(shí)到設(shè)計(jì)圖紙應(yīng)作為商業(yè)秘密加以保護(hù)，未進(jìn)行有效保管，致使企業(yè)一般工作人員很容易取得。


2.8配合現(xiàn)生產(chǎn)，負(fù)責(zé)材料代用、回用品處理的技術(shù)審定。2.9根據(jù)工藝路線的分工和生產(chǎn)準(zhǔn)備通知書，負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造工藝工作。2.10按工藝文件管理制度，負(fù)責(zé)各類工藝文件的編制、匯總、發(fā)放與更改。2.11負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖紙的工藝會(huì)審公簽和毛坯、半成品、材料代用的會(huì)簽。2.12負(fù)責(zé)對(duì)車間對(duì)生產(chǎn)工人進(jìn)行工藝教育，并對(duì)工藝紀(jì)律的情況進(jìn)行分析，采取相應(yīng)的技術(shù)措施工藝紀(jì)律。

負(fù)責(zé)對(duì)工藝質(zhì)量問題，不良品及質(zhì)量信息進(jìn)行處理，均衡生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量。2.14質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)CP值的測(cè)算；參加QC小組活動(dòng)，編制、修訂關(guān)鍵工序生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書。2.15負(fù)責(zé)工藝試驗(yàn)、工藝攻關(guān)工作、不斷改進(jìn)工藝，提高工藝水。2.16根據(jù)產(chǎn)品圖紙、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品試制工藝。

銷毀文件、銷毀證據(jù)。不良產(chǎn)品，環(huán)保處理，銷毀方案，過期產(chǎn)品，不合格產(chǎn)品，涉密文件,過期產(chǎn)品，不合格產(chǎn)品，涉密文件服裝、布料、紡織品行業(yè)次品、劣品遺留市場(chǎng)損失的不止是品牌與企業(yè)的信譽(yù)。再好的企業(yè)也有次品劣品、質(zhì)量檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品，銷毀此類產(chǎn)品需要服務(wù)。

面對(duì)這些爭議或難題，找到合理的，能夠被社會(huì)普遍接受的解決之道絕非易事，除了理論上的探討，更多的是需要司法的實(shí)踐才能夠積累足夠的智慧，形成詳細(xì)而又兼具靈活性的法律規(guī)則。其實(shí)，在解決股東知情權(quán)和公司商業(yè)秘密的保護(hù)方面，我們決不能輕視公司章程的作用，而且應(yīng)該將其作為重要的解決途徑。因?yàn)?，現(xiàn)代公司股權(quán)結(jié)構(gòu)復(fù)雜，股權(quán)的變動(dòng)形式多樣，無法用統(tǒng)一的法律來安排具體的公司實(shí)踐，

比如對(duì)于股份公司這種公眾公司來說，股東知情權(quán)的實(shí)現(xiàn)比較容易一點(diǎn)，一方面是因?yàn)榇蟛糠种行」蓶|出于投機(jī)的動(dòng)機(jī)，沒有興趣對(duì)公司進(jìn)行深入了解；另一方面，對(duì)上市公司的信息有嚴(yán)密的監(jiān)管制度，公司的大部分重要信息都要向公眾披露，所以即使普通民眾也能夠了解到這些信息。

統(tǒng)計(jì)報(bào)表、資料及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上傳輸；二是利用網(wǎng)絡(luò)程序和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)視設(shè)備，對(duì)重大危險(xiǎn)源和重故隱患實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程跟蹤、監(jiān)測(cè)和控制。信息化對(duì)安全監(jiān)管部門的要求，提高干部素質(zhì)，為監(jiān)管手段打下基礎(chǔ)當(dāng)務(wù)之爭是加強(qiáng)對(duì)安監(jiān)人員網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識(shí)和使用技能的培訓(xùn)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，掌握與新的崗位相適應(yīng)的信息技術(shù)，并學(xué)會(huì)利用這些新技術(shù)提高工作效率，增強(qiáng)協(xié)作和信息處理能力。

第二，規(guī)范監(jiān)管程序依法監(jiān)管，杜絕不作為、亂作為，防止內(nèi)部的各種暗箱操作，是執(zhí)法建設(shè)工作的重要內(nèi)容。而網(wǎng)絡(luò)的特點(diǎn)正好可以幫助我們實(shí)現(xiàn)這一目的。它嚴(yán)格按照規(guī)定好的程序運(yùn)行，這就給我們利用計(jì)算機(jī)程序完善內(nèi)部管理機(jī)制創(chuàng)造了條件，要充分利用這種條件規(guī)范監(jiān)管程序。第三，接受社會(huì)監(jiān)督法治社會(huì)的推進(jìn)要求安全生產(chǎn)監(jiān)管要實(shí)行管理行為的公開化、透明化。